Skip to content

На НТМК выращивают молодую смену руководителей высшего звена

1 мин.

Опубликованно: 16 мая 2006

Промышленные новости

Выпуск группы резерва на замещение руководителей высшего звена состоялся на Нижнетагильском металлургическом комбинате (ОАО «НТМК», входит в «Евраз Груп»). Как сообщили в пресс-службе НТМК, 19 человек в течение десяти недель проходили подготовку в учебном центре предприятия. В группу «студентов» включили работников НТМК в возрасте до 40 лет, уже занимающие руководящие должности и имеющие высшее образование.

В программу занятий для группы резерва на замещение руководителей высшего звена были включены такие дисциплины как экономика, менеджмент, работа с персоналам, психология. Также проводилась деловая игра, моделирование нестандартных ситуаций и способов их решения.

Завершающим этапом для каждого резервиста стала подготовка самостоятельного проекта в своей профессиональной сфере, направленного на улучшение деятельности предприятия. По итогам работы приемной комиссии все проекты были признаны актуальными и годными к реализации.

Отметим, ежегодно в учебном центре ОАО «НТМК» повышают квалификацию и получают вторые профессии около 4 тыс. человек.

Наверх

Мероприятие

с 12 апреля, 2022 по 14 апреля, 2022


Время начала - 08:00
Время завершения - 20:00

Выставка MIR-Expo проводится в уникальном формате нон-стоп нетворкинга. Интеграция деловой программы и экспозиции позволяет максимально эффективно работать на деловой площадке, совмещая теорию с практикой и общением. Место проведения Хаятт Ридженси Москва Петровский Парк 5* Ленинградский проспект 36 строение 33, Москва, Россия, 125167

Подробнее ...