Главные новости
Минприроды: у крупнейшего в России месторождения марганца появился новый инвестор
1 июня 2026
76
Промышленные новости
Экспортные цены на российские стальные заготовки начали снижаться
1 июня 2026
88
Импорт и экспорт
Россия продлила запрет на экспорт лома и отходов драгоценных металлов до 30 ноября 2026 года
1 июня 2026
82
Авария в Шаньси спровоцировала рост цен на коксующийся уголь в Китае
31 мая 2026
227
Уголь
6 апреля 2007
257

На НТМК начался конкурс молодых руководителей предприятия

На Нижнетагильском металлургическом комбинате

(ОАО «НТМК», предприятие «Евраз Груп») стартовал конкурс молодых

руководителей. Только за первые 10 дней приема заявок участвовать в

состязании уже изъявили желание более 70 специалистов комбината.

Соревнование с целью раскрытия потенциала и выявления наиболее

перспективных работников предприятия проводится уже в 4 раз.

К участию в соревновании приглашаются сотрудники в возрасте до 30 лет,

занимающие руководящие должности или состоящие в кадровом резерве.

Конкурс проводится в 3 тура. В первом, теоретическом, молодым

специалистам предстоит ответить на вопросы тестов из области технологии

металлургического производства, экономики, трудового законодательства,

управления персоналом. Второй этап соревнования пройдет в форме деловой

игры и направлен на выявление личностно-деловых компетенций

конкурсантов. В финальном, третьем, туре борьбу за победу продолжат 15

лучших молодых работников, которым предстоит продемонстрировать свои

лидерские качества и умение работать в команде. Призёров конкурса на

рапорте наградит денежными премиями управляющий директор НТМК Алексей

Кушнарёв. Финалисты будут рекомендованы для зачисления в резерв на

высшие руководящие должности предприятия и получат возможность

успешного построения карьеры в компании.

Прием заявок для участия в состязаниях продлится до 13 апреля.

Завершится конкурс молодых руководителей НТМК в конце мая. Мероприятие

проводится в рамках реализации программы «Молодежь», утвержденной

коллективным договором комбината. Она направлена на профессиональную

адаптацию и раскрытие творческого потенциала металлургов. В течение

года для молодых работников проходят научно-технические конференции,

организуются соревнования на звание «Лучший по профессии», конкурсы

«Краса ненаглядная» и «А ну-ка, парни!», спортивные турниры, фестивали

заводского клуба авторской песни, турслеты. В настоящее время программа

«Молодежь» охватывает порядка 7 тысяч сотрудников предприятия. Это

треть всех работающих на НТМК.

Рубрики
Промышленные новости Р
6 апреля 2007
257
Вы видите только часть этого материала

Подробнее с тарифом можно ознакомиться по номеру +7 495 000-51-51 или написать на почту test@yandex.ru

источник
ТМК
рубрика
Промышленные новости

Полезное

Официальный канал Русмет в MAX

Rusmet Expert

Что такое Rusmet Expert ?

Читать подробнее

Холдинг «Технодинамика» Госкорпорации Ростех успешно завершил баллистические испытания бронекерамики, которая может использоваться для защиты личного состава, сухопутной, воздушной и морской техники в составе композитной брони Холдинг «Технодинамика» Госкорпорации Ростех успешно завершил

Подробнее с тарифом можно ознакомиться по номеру +7 495 000-51-51 или написать на почту test@yandex.ru

Подписаться на рассылку

Получайте самые новые новости одним из первых, с помощью нашей рассылки.

Материалы по теме

301 Moved Permanently

Moved Permanently

The document has moved here.